Arnaud Tonnelé Consultant à un cabinet lyonnais, Serensys, spécialisé dans l’accompagnement des dirigeants et des managers
« La 1ère, c’est le sens. Il faut que le «pourquoi» du changement soit très clair, il faut y passer le temps nécessaire. Beaucoup d’enquêtes montrent qu’une des premières causes...
